根据学校下发的“关于开展2017年教职工竞聘上岗工作的通知”，经学院党政联席会议研究决定，特制定我院教职工全员竞聘上岗工作方案。
一、工作小组
组 长： 王彬 胡拥军
副组长： 钟桐生 刘石泉 龙立平
成 员： 办公室、教研室、实验室主任
工作小组下设办公室，周攀登任办公室主任。
二、教职工聘用基本条件
1.拥护党的领导，热爱祖国，热爱教育事业；遵纪守法，团结协作；顾全大局，服从安排；品行端正，作风正派。
2.具有所聘岗位应具备的文化程度和胜任工作的能力。
3.身体健康，能坚持正常工作，能完成岗位聘期内的工作任务。
三、聘用程序和时间安排
1.个人申请。参加竞聘人员填写《湖南城市学院竞聘上岗报名表》，并在规定的时间内向第一志愿申报单位递交。涉及到教务岗位的需找教务处领导签字，涉及到辅导员岗位的需找学生工作部领导签字。逾期不递交报名表的视为自动放弃竞聘。（2017年6月16日至2017年6月20日）
2.资格审查。学院根据各岗位职责、任职条件，对应聘人员进行资格审查，在院网站上公示。（2017年6月21日至2017年6月22日）
3．组织竞聘。学院根据报名情况，召开党政联席会议研究决定竞聘结果，将结果公示，并将拟聘人员名单、落聘人员名单、竞聘上岗报名表、资格审查公示表等交人事处。（2017年6月23日至2017年6月28日）
4.人事处公布聘用结果（2017年7月3日至2017年7月7日）后，签订聘用(续聘)合同书。
四、我院相关岗位设置及竞聘相关说明
根据相关文件精神，结合我院实际情况，学院暂时设置岗位如下：
1、辅导员：4人
原则上我院原有辅导员岗位不转岗，特殊情况需按要求报学校党委研究。
2、实验专业技术人员：4人。
分别归属于四大基础化学（无机、有机、分析、物化）实验室，竞聘者要能承担相应基础化学及相关实验课的教学，且按学校要求只能从现有实验技术人员中产生。
3、实验专职人员：2人。
对应的岗位分别暂定为学院资产管理员和重点实验室专职管理员（含分析检测中心建设等）。
4、行政办主任：1人。
5、教学科研办主任：1人。
6、教务秘书：1人。
7、专任教师岗位：28人。
请老师们认真学习学校有关通知精神，根据自身情况填写并上交竞聘上岗报名表。
材料与化学工程学院
2017年6月15日
湖南城市学院教职工竞聘上岗报名表
姓名 |
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性别 |
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出生年月 |
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现工作 岗位 |
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政治面貌 |
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民族 |
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参加工 作时间 |
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行政职务 |
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学历 |
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学位 |
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毕业学校及专业 |
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聘任专业技术职务 |
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聘任 时间 |
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从事专业 |
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双职工填写 |
配偶姓名 |
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配偶所 在部门 |
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行政职务 |
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拟 申 报 岗 位 |
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拟申报部门或学院 |
拟申报工作岗位 |
是否服从安排 |
第一志愿 |
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第二志愿 |
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注：第二志愿用于人事处统筹，不需要送至聘用单位。 |
联系方式 |
移动电话 |
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考核 结论 |
2014年 |
2015年 |
2016年 |
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E-mail |
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工 作 简 历 |
起止时间 |
所在单位及职务 |
证明人 |
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竞 聘 申 请 |
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（主要填写申报竞聘岗位的理由、工作设想、本人优势） 申请人： 年 月 日 |
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聘用 单位 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
原聘 用单 位意 见 |
负责人签字： 年 月 日 |
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教务 处 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
学生 处 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
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教务 处分 管校 领导 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
学生 处分 管校 领导 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
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人事 处 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
学校 审定 意见 |
负责人签字： 年 月 日 |
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注：1.请申请人如实填写相关信息，表中信息由聘用单位核实。本表双面打印。
聘用合同续签书
经甲、乙双方协商一致，同意续签聘用合同，原聘用合同书内容不变，续签合同期限:3年，从2017年1月1日至2019年12月31日止。
甲、乙双方补充约定如下事项：
1、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
2、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
甲方（盖章） 乙方（签字盖章）
法定代表人或
委托代理人（签字盖章）
年 月 日 年 月
竞聘人员资格审查公示表
公示部门：（盖章）
序号 |
姓名 |
性别 |
出生年月 |
学历/学位 |
原所在部门 和岗位 |
应聘部门 和岗位 |
资格审查结果 |
备注 |
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注：如有资格审查不合格的情况，请将不合格原因填写在备注栏中。
